Kierownik działu wsparcia realizacji projektów serwisowych (m/k)

Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:



Kierownik działu wsparcia realizacji projektów serwisowych (m/k)

Miejsce pracy: Warszawa

Obowiązki:koordynacja oraz nadzór nad działalnością działu,
organizowanie pracy zespołu w ramach organizacji rozproszonej,
planowanie i kontrolowanie kosztów funkcjonowania działu i biur regionalnych,
współpraca z Kadrą Zarządzającą oraz wszystkimi działami organizacji w celu optymalnej alokacji i wykorzystania zasobów do prowadzonych działań i realizacji kontraktów serwisowych,
wsparcie w procesach zarządzania i rozliczania kontraktów serwisowych,
kontakt z Klientami i podwykonawcami/poddostawcami oraz skuteczne budowanie długofalowych, opartych na zaufaniu relacji,
współpraca i zawieranie umów z kontrahentami i podwykonawcami w zakresie prowadzonej przez organizację i dział działalności,
nadzór i koordynacja procesów wewnętrznych i zewnętrznych, produktów i usług pozyskiwanych przez Spółkę z rynku,
zapewnianie realizacji celów i działań działu zgodnie z określonym budżetem i w określonych ramach czasowych,
nadzór nad dokumentacją związaną z działalnością działu,
zarządzanie pracą magazynu,
rozwój organizacji logistycznej i zakupowej oraz zarządzanie obszarem wymiany dużych komponentów na turbinach wiatrowych,
przygotowywanie raportów, zestawień i innych dokumentów dotyczących działań działu, sporządzanie analiz kosztowych i raportów z realizacji budżetu, nastawienie na optymalizację zarówno procesów jak i kosztów,
sporządzanie instrukcji, procedur i regulaminów w zakresie czynności biurowych,
współpraca z działami centralnymi w HQ w ramach podejmowanych działań,
realizacja obowiązków zgodnie z obowiązującymi w spółce regulacjami i procesami,
sporządzenie analiz kosztowych i raportów z realizacji budżetu.


Wymagania:kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
umiejętność i doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
umiejętność posługiwania się językiem angielskim na poziomie pozwalającym na swobodną codzienną komunikację w mowie i w piśmie,
ambicje oraz umiejętności liderskie,
umiejętność organizowania pracy zespołu, planowania oraz delegowania zadań,
proaktywna postawa w zakresie poszukiwania optymalnych rozwiązań oraz nastawienie na osiągnięcie celu,
wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne,
bardzo dobra organizacja pracy,
umiejętności negocjacyjne i analityczne,
umiejętność skutecznego budowania długofalowych, opartych na zaufaniu relacji z klientami i poddostawcami,
umiejętność efektywnego działania niezależnie, a także w środowisku zespołowym,
czynne prawo jazdy kat. B.


Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę wewnątrz struktur klienta,
atrakcyjne wynagrodzenie,
pakiet benefitów pozapłacowych m.in.: karta sportowa, karta lunchowa i ubezpieczenie zdrowotne,
pracę zdalną,
dodatkowe, płatne dni wolne od pracy,
przyjazną atmosferę pracy w dużej międzynarodowej organizacji,
pracę w międzynarodowym koncercie o stabilnej pozycji rynkowej.
możliwość zdobycia cennych doświadczeń zawodowych w prestiżowej firmie.


Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.